Иако постоје одређене заштите које омогућавају запосленима да говоре о својим послодавцима, ситуација је сложена – што показује и недавно отпуштање менаџера из Тесле који је на LinkedInu објавио критичне коментаре о извршном директору Елону Маску, пише The New York Times.