Previše ljudi pretpostavlja da je jedini način da se dobije značajno povećanje plate promena posla. Iako prelazak u drugu kompaniju često donosi primetno povećanje prihoda, moguće je povećati zaradu i uticaj, a da pritom ostanete na trenutnoj poziciji, razvijanjem visoko vrednih veština koje vas čine nezamenljivijim, strateški važnijim i teško zamenljivim.